集團簡(jiǎn)介
為保護和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設,促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )可持續發(fā)展。節約和循環(huán)利用資源、保護和改善環(huán)境、促進(jìn)人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調。
集團公司黨委開(kāi)展下屬單位
領(lǐng)導班子成員考評工作
(通訊員 劉昱含)3月23日至28日,為進(jìn)一步加強集團公司干部隊伍建設,全面準確地評價(jià)下屬各單位班子成員一年來(lái)的工作表現及履行職責情況,集團公司黨委組成考核組對下屬單位領(lǐng)導班子成員2015年度工作進(jìn)行了考評,同時(shí)對任職滿(mǎn)一年的下屬單位班子成員進(jìn)行了試用期滿(mǎn)考核。
按照考核程序,考核組通過(guò)召開(kāi)述職大會(huì )、組織民主測評、進(jìn)行個(gè)別談話(huà)等方式對各位領(lǐng)導班子成員政治素養和道德品質(zhì)、履職能力、工作業(yè)績(jì)、勤勉敬業(yè)、廉潔自律等情況進(jìn)行了綜合考評,并對試用期滿(mǎn)班子成員正式任職廣泛征求了意見(jiàn)。此次考評的結果,將作為干部聘任、調整、獎勵的重要依據。
領(lǐng)導班子成員年度考評,是集團公司黨委對干部管理規范化、精細化的有效嘗試,有利于進(jìn)一步深入考察識別干部,更全面、更客觀(guān)地評估下屬單位領(lǐng)導班子成員的德才素質(zhì),為集團公司選準用好干部提供重要的決策參考,為集團公司各項事業(yè)的穩步推進(jìn)提供堅強的人才保障。
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